La forma más original para encontrar empleo

Desde hace décadas la búsqueda de trabajo ha cambiado drásticamente, la digitalización ha contribuido a la gestión eficaz de los candidatos/as por parte de los departamentos de recursos humanos en las empresas, pero tienen como contrapartida que convierten  muy fríos los procesos de selección.

Ahora más que nunca, debemos demostrar ciertas aptitudes aparte de tener una excelente formación para poder diferenciarnos del resto de aspirantes.

Desde la Fundación Sopeña te contamos la forma más original para encontrar empleo, que funciona y que puedes utilizar para hacerte con la vacante que sueñas.

 

La frialdad de la búsqueda de empleo en la era digital

 

Los portales de empleo digitales y aplicaciones móviles ayudan a miles de candidatos a encontrar su primera oportunidad de empleo, pero hay una larga lista de personas que optan al mismo puesto de trabajo.

Su funcionamiento es sencillo, te das de alta como aspirante, rellenas tus datos personales, detallas tu experiencia laboral y te apuntas a las ofertas en función de tus intereses o sector.

Las empresas se apoyan en la tecnología para agilizar sus departamentos de RRHH y a encontrar a personal con la formación que necesitan, pero finalmente el candidato tiene que superar la entrevista de trabajo como paso final, donde tendrá que demostrar ciertas aptitudes.

En redes profesionales como LinkedIn, leemos comentarios muy negativos sobre los procesos de selección de las empresas, que apenas dan oportunidad al candidato/a a que lo conozcan personalmente y que no valoran la iniciativa o la originalidad de una buena presentación.

 

Ejemplo real de búsqueda de trabajo original

 

Hace unos meses conocimos el caso de Víctor, que soñaba con trabajar en un hotel de 5 estrellas como cocinero. Las condiciones de trabajo eran muy buenas, 1500€/mensuales (14 pagas), 40 horas semanales y vacaciones de 30 días retribuidas. Todo un lujo para el sector de la hostelería.

 

Presentarse en persona

 

Víctor, tenía que diferenciarse de alguna forma de su competencia, e hizo lo que ningún candidato/a se atrevió de hacer: Presentarse en persona en el hotel y preguntar por el departamento de recursos humanos.

Aunque esto pueda parecer un atrevimiento, a muchos reclutadores les encanta este tipo de iniciativas, valoran personas que tienen don de gentes y decididos para conseguir su propósito.

 

Estudió la historia de la empresa

 

Después en la entrevista personal demostró un amplio conocimiento de la empresa, objetivos y filosofía. Víctor conocía muchos detalles de su fundador y demostró con creces que sabía dónde se había metido.

 

Presencia impoluta

 

Antes de acudir personalmente se compró un traje, fue a la peluquería y estudió en su casa su experiencia laboral para poder contarla en persona.

Tenía claro que trabajar en un hotel de 5 estrellas requería de las mejores galas para impresionar en la visita a puerta fría.

 

El CV no dejó dudas que era el candidato perfecto

 

Entregó al responsable de RRHH del hotel un CV de una sola página, donde detalló lo que perseguía, sus datos de contacto perfectamente visibles, formación académica y la experiencia que tenía en puestos similares.

 

El entrevistador le atendió con mucha amabilidad

 

Parece lógico, pero la mayoría de entrevistadores no están preparados para estas encerronas, el candidato se le adelantó.

Víctor tuvo la oportunidad de tener una conversación fluida con RRHH, donde pudo exponer su verdadero potencial y todas las ideas que podía aportar a la empresa.

El entrevistador le contrató en el acto, no tuvo que esperar llamadas telefónicas ni E-mail de confirmación a través de las APP de empleo.

 

Esperamos que esta historia os ayude a diferenciaros de otros candidatos/as, deja a un lado el E-mail, Whastapp o portales de empleo y prueba en hacerlo en persona ¡Quizás te lleves una buena sorpresa!

 

¿Dónde encontrar ofertas de empleo actualmente?

 

El mercado laboral español es muy versátil y los candidatos/as pueden optar a distintas modalidades de trabajo, dirigirse a distintas empresas conocidas o principales portales de empleo:

 

Bolsas de trabajo de empresas conocidas

 

Mercadona

No necesita presentación, la famosa empresa de Juan Roig cuenta con un portal de empleo donde puedes consultar las vacantes en distintas ciudades y postularte como candidato/a a los supermercados Mercadona. Rellena tu perfil subieno tu CV en pdf o directamente con tu perfil de Linkedin.

 

Primark

Otra posibilidad de empleo la puedes encontrar como dependiente/a de tienda en Primark, una multinacional que está creciendo en nuestro país desde hace décadas y ofrece en su portal de empleo todas las ofertas disponibles ¡consúltalas y apúntate rellenando tu perfil!

 

Amazon

A pesar de que Amazon esté realizando recortes de empleados a nivel mundial, no necesariamente podrá afectarte. Revisa en el portal de ofertas de empleo de Amazon sus vacantes, finalmente filtra por zonas y sectores. La mayoría de empleo vacante tiene qe ver con el sector tecnlógico como científico de datos, desarrolladores, marketing, creadores de contenido digital, etc…

 

Ikea

Desarrolla tu carrera laboral en la cadena de muebles Sueca, donde te espera oportunidades de trabajo en tu ciduad, entra en su página web y consulta las vacantes actuales.

 

Trabajo desde online o desde casa

Si eres nómada digital es posible dirigirte a las distintas empresas tecnológicas donde encontrarás vacantes como creador de contenido, marketing digital, programador o diseñador gráfico.

existen otros sectores donde puedes encontrar empleo online como auxiliar administrativo, atención al cliente online, teleoperador comercial, etc…

 

Trabajo fines de semana

Si en estos momentos estás estudiando y buscas tus primeros ingresos, seguro que puedes encontrar empleo por horas en algunos de estos sectore: como camarero/a por horas, dependiente/a de tiendas de moda, ayudante de cocina, repartidor de comida, reponedor en supermercados, personal para eventos, monitor de actividades deportivas, ocio y tiempo libre, etc..

 

Ofertas de trabajo SEPE (Antiguo inem)

Para optar a las ofertas de trabajo debes estar inscrito como demandante de empleo en la oficina estatal de tu localidad. En el portal SEPE puedes filtrar por vacantes según tu perfil y provincia ¡Mucha suerte!

 

Trabajar en el extranjero

Si buscas oportunidades laborales en otros países, existen programas para trabajar en Europa (EURES) o con visados en Canadá o Australia. Ivestiga los requisitos y la homologación profesional en países que no sean de la Unión Europea.

 

Portales digitales empleo

Ahora veamos algunos de los principales portales de trabajo online que puedes consultar, darte de alta e inscribirte a las ofertas de empleo actualizadas:

 

Mil anuncios

Aunque no es un portal especializado de empleo, Mil anuncios publica ofertas de empleo gratuitas a empresas de distintos sectores, donde la mayoría ofrecen trabajo temporal sin experiencia, pero también de servicios para el hogar como pintores, servicios de manitas, limpieza o clases particulares.

 

Linkendin

Red profesional que además de ofertas de empleo permite hacer networking, conectar con reclutadores o presentar tu perfil como “Abierto a oportunidades”. Debes crear tu peril y rellenar tu CV con experencias, formación y crear contenido de valor para aparecer en el feed.

 

Indeed

Agrega miles de ofertas de diferentes portales y empresas. Muy útil para trabajo general o específico.

 

Infojobs

El portal de empleo más grande y utilizado en España. Facilita búsqueda por sector, experiencia, tipo de contrato, etc.

 

 

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